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LEXIKON

Verdachtskündigung

außerordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses aus dem objektiv begründeten Verdacht des Arbeitgebers heraus, der Arbeitnehmer habe eine Straftat verübt; umstrittene, aber zulässige Kündigungsform, da selbst durch einen unbewiesenen Verdacht das Vertrauensverhältnis zerstört werden könnte.
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